#1Social Media und Job: Wann private Posts zum arbeitsrechtlichen Problem werden – und wie weit Arbeitgeber mitreden dürfen14.08.2026
#2Interessenausgleich noch nicht abgeschlossen: Schon handeln oder weiterverhandeln?11.08.2026
#3KI-Kompetenz ist eine betriebliche Organisationspflicht11.08.2026
#4Gewonnen und trotzdem gekündigt10.08.2026
#5KI-Verordnung: Neue Transparenzpflichten für Unternehmen05.08.2026
#6KI-Verordnung: Neue Transparenzpflichten ab 2. August 202628.07.2026
#7Neue Tariftreuepflichten für Bundesaufträge25.07.2026
#8Einwurfeinschreiben auf dem Prüfstand25.07.2026
#9BGH zum Anspruch eines Wohnungseigentümers auf Einbau eines Klima-Splitgeräts22.07.2026
#10Einigungsstelle ohne Vorverhandlungen – wann ist das zulässig?22.07.2026
#11Reformpaket der Bundesregierung - Was sich im Arbeitsrecht ändern soll22.07.2026
#12BGH zum Grundsatz der hälftigen Teilung der Maklerprovision zwischen Verkäufer und Käufer beim Erwerb eines Einfamilienhauses18.07.2026
#13Auto mit Dieselmotor: Beim Kauf darauf hinweisen wenn Auto nur auf Kurzstrecken gefahren wird12.07.2026
#14Zum Anspruch des Vertragserben gegen den Beschenkten auf Herausgabe eines lebzeitigen Geschenks des Erblassers10.07.2026
#15KI-Agenten im Unternehmen: Muss der Betriebsrat bei der Einführung mitbestimmen?06.07.2026
#16Homeoffice: Gewohnheit oder echter Rechtsanspruch?03.07.2026
#17Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen: Bundeswehr darf Stabsfeldwebel-Beförderungen vorerst aussetzen02.07.2026
#18Arbeitszeit im Unternehmen: Wann entscheidet der Gesamtbetriebsrat statt des örtlichen Betriebsrats?02.07.2026
#19WM während der Arbeitszeit: Darf mir mein Chef das Fußballschauen verbieten29.06.2026
#20Sommer, Sonne, Sonnenschein: Dürfen Arbeitnehmer bei großer Hitze einfach nach Hause gehen?29.06.2026
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